TPS by Katsu es una plataforma de aprendizaje dedicada al Sistema de Producción Toyota, el liderazgo Lean, la mejora continua y el desarrollo de personas. Fundada por Katsujiro Watanabe, ayuda a los líderes a construir organizaciones que aprenden más rápido y siguen mejorando con el tiempo.
El Sistema de Producción Toyota no es un sistema para producir mejores productos. Es un sistema para desarrollar personas capaces de producir mejores productos, resolver mejores problemas y diseñar mejores sistemas. Todo lo demás es una consecuencia.
Desarrollamos líderes, entrenadores y equipos capaces de resolver problemas, enseñar a otros y sostener la mejora continua mediante los principios del Sistema de Producción Toyota.
Resultados medibles
2,200+
Kaizen implementados
1,000+
participantes capacitados
70+
cursos impartidos
12+
años liderando TPS
Explora la Biblioteca de TPSbyKatsu
Explora ideas prácticas, experiencias reales y recursos visuales diseñados para ayudarte a aprender, pensar y mejorar.
Pensar Diferente
Cambiando la forma en que las personas entienden la mejora continua.
Aprendizajes del Gemba
Historias reales. Lecciones reales. Transformación real.
Desarrollo de Personas
Ayudando a las personas a crecer a través del coaching y el liderazgo.
Más Allá de la Herramienta
Descubre el propósito humano detrás de cada herramienta del TPS.
Lunes por la Mañana
Reflexiones para líderes que enfrentan los desafíos de todos los días.
Infografías
Haciendo que las ideas complejas sean fáciles de comprender.
NUESTRO ENFOQUE
Desarrollando Personas para Construir Organizaciones que Aprenden
Las herramientas son importantes, pero no son el objetivo. Nuestro trabajo consiste en desarrollar líderes, entrenadores y equipos capaces de resolver problemas, desarrollar a otros y construir una cultura de mejora continua que perdure en el tiempo.
Aprender
Diagnóstico TPS
Comprende la condición actual de tu organización antes de intentar mejorarla.
Desarrollar
Desarrollo de Líderes
Forma líderes que enseñen a pensar, hagan mejores preguntas y desarrollen a las personas a través del trabajo diario.
Construir
Desarrollo de Entrenadores Internos
Crea una red de entrenadores capaz de multiplicar el conocimiento y desarrollar nuevas generaciones de líderes.
Mejorar
Eventos Kaizen
Resuelve problemas reales mientras desarrollas las capacidades de las personas que realizan el trabajo.
Sostener
Desarrollo de Capacidades Internas
Construye una organización autosuficiente que pueda aprender, mejorar y crecer sin depender de consultores externos.
Construimos personas que construyen organizaciones mejores.
Esa es la verdadera promesa del Sistema de Producción Toyota.
A través del desarrollo de líderes, entrenadores y equipos de mejora, ayudamos a crear capacidades que permanecen y continúan creciendo con el tiempo.
